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《领导在批评下属时要掌握的批评技巧》免费下载

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核心要点: 批评 时要

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领导在批评下属时要掌握的批评技巧范文(部分内容)

 在领导的工作中,批评也是一种必要的强化手段,它与表扬是相辅相成的。不过,作为一个现代社会的领导者,批评的同时就应该尽量减少批评所产生的负作用,减少人们对批评的抵触情绪,从而保证批评效果能尽可能的理想。
  (1)批评应讲究的基本原则。
  任何人在批评别人的时候,都应该首先对自己与别人有一个正确的认识。要想到自己应承担的责任,想到自己...

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《领导在批评下属时要掌握的批评技巧.DOC》

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