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公司安全生产管理职务过错行政责任追究办法范文
第一章总则 第一条为夯实安全基础,消除事故隐患,提高安全生产管理水平,实现集团公司安全奋斗目标,创建本质安全型企业,促进企业持续、稳定、健康发展,依据国家有关法律、法规及有关规定,特制定本办法。 第二条各单位必须坚持“安全第 (1)生产矿井(含建井)一个采煤面或一个掘进工作面因工程质量、瓦斯超限或煤层注水不达标等被停产整顿的。 (2)生产场所不具备安全
员工无过错被辞 申请仲裁被判职场“重婚罪”范文
明明有劳动合同,自己也没有犯错误,却被单位开除。觉得很不公平的刘某来到南京市总工会法律援助中心,要求劳动仲裁。可是仲裁结果却判刘某败诉。原因是,刘某“一女二嫁”,犯了“重婚罪”。 200X年4月,南京某科技公司招到一位自称不满意原单位待遇跳槽的小伙子刘某,并与其签订了劳动合同书。在签合同的时候,刘某提出,自己原有的档案关系不变,也不要
侵权产品的销售者承担赔偿责任的法定要件及警告函对销售商主观过错的证明作用范文
依据我国现行的法律制度,被指控知识产权侵权的当事人在一定条件下可以对知识产权权利人发起“确认不侵权”之诉或不正当竞争之诉,这也是知识产权权利人在实施发警告函这一策略中应当加以考虑的因素。 我国最高人民法院在4月份发布的《知识产权案件年度报告(2014)摘要》归纳出了50个具有普遍指导意义的法律适用问题。在再审申请人孙俊义与被申
承认过错的检讨书范文
承认错误的检讨书范文篇1xxxx年xx月xx日,在xx数据库升级后,做为现场值班的我,在局方发现批量用户开机不成功投诉,通知我到现场处理时,未能及时赶到,造成用户投诉。古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反省。古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷

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