公司设圈套员工掉陷阱 “申请辞职”丢补偿金范文（部分内容）
案例：
审理结果：
驳回了小李要求公司给付经济补偿金的要求。
分析：
但实践中，一些用人单位为逃避经济补偿金，采取各种办法，强迫员工主动提出辞职，有的甚至误导员工，明明是单位解聘员工，还让员工填写“辞职表”。在这...
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