范文查询

《沟通中的三个“S”》范文模板

共有244人参考沟通中的三个“S”怎么写,953字免费交际礼仪模板格式范文
范文模板大全
沟通中的三个“S”怎么写

沟通中的三个“S”范文(953字)

 有效沟通在我们的工作中,同家人、朋友的交往中,以及日常生活的方方面面中,扮演着重要的角色。尽管最近几年,由于手机、电子邮件、网络等新型交流工具的出现,沟通的速度得到了显著的提高。但是,沟通的基本原理依然保持不变,或者可以说变得更重要了。  沟通中最重要的三个单词,它们都以英文字母“S”开头:简单(simplicity),真诚(sincerity)和沉默(silence)。   简短与保持沉默几乎是同义词。任何人说:“不要罗嗦!”那么你就不用再多说什么。错综复杂似乎只会引起麻烦并且使沟通的质量下降。演讲教师告诫我们,在同一次讲演中提出三个以上的要点是没有用的。  听众可以记住一到二条要点,但是如果超过三条,他们的思维将会产生抵制。在面对面的沟通中也同样。想要专注与专一,简单是重要的先决条件。复杂只会导致困惑与目的不清。观察世界级的运动员,你会发现他们会将一些看上去非常复杂的事情分解成简单的、可重复的技巧。如果你可以把所有的问题与所有的沟通挑战都分解成最简单的形式,你就能够成功。  真诚是最重要的,因为它可以促成相互信任。没有信任,就没有双方心灵的交集,也就不会有沟通。林肯曾经说过:“如果你想让别人按你的目标行事,那么首先你必须赢得他的信任”。我们也都听说过:“真诚地关注其他人,”“要真诚”!在服务导向的经济中,真诚比以往任何时候都重要。金钱是延期的服务,没有信任就不会发生真正的服务。  “沉默蕴涵着一种艺术,沉默也蕴涵着雄辩。”2000年前西赛罗曾这样说,但是在今天,这句话同样适用。沉默也提供其他人以提问的机会。没能提问,你永远也不会发现“关键”地方。沉默也是提供他人可以思考而不受打扰的机会。聆听是一种表示你真诚的关注他人,关注他们所说的方式。聆听同样也使谈话、宣讲和会议变得简单。  本杰明?富兰克林曾经写道:“想想,在谈话中获得知识主要是使用耳朵而不是舌头。在我决定要培养的美德中,沉默占第二位。”  Dorothy Dix说:“成名的捷径就是把你的耳朵而不是舌头借给所有的人。”作为一个好的聆听者是成为一个成功的沟通者的重要特质之一。记住要使用沟通中的三个“S”——简单、真诚、沉默——是为了更有效的结果。它们适用于所有的沟通,无论是最不经意的、最无准备的、还是最重要的沟通。

1FWA范文链接:http://www.1fwa.com/fanwen/82604/

《沟通中的三个“S”.doc》
将范文的Word文档下载到电脑,方便参考和打印
交际礼仪范文模板范本免费下载
点击下载文档

文件为doc格式

未知区域的朋友,你觉得沟通中的三个“S”范文格式写法怎么样?(最多500字,当前字数:0)
交际礼仪范文

看你属交往中的哪类人怎么写

 对下列问题作出“是”或“否”的选择:  1. 碰到熟人时我会主动打招呼。  2. 我常主动写信给友人表达思念。  3. 旅行时我常与不相识的人闲谈。  4. 有朋友来访我从内心里感到高兴。  5. 没有引见时我很少主动与陌生人谈话。  6. 我喜欢在群体中发表自己的见解。  7. 我同情弱者。  8. 我喜欢给别人出主意。  9. 我做事总喜欢有人陪。  10. 我很容易被朋友说服。  11. 我总是很注意自己的仪表。  12. 如果约会迟到我会长时间感到不安。  13. 我很少与异性交往。  14. 我到朋友家做客从不感到不自在。  15. 与朋友一起乘公共汽车时我不在乎谁买票。  16. 我给朋友写信时常诉说自己最近的烦恼。  17. 我常能交上新的知心朋友。  18. 我喜欢与有独特之处的人交往。  19. 我觉得随便暴露自己的内心世界是很危险的事。  20. 我对发表意见很慎重。  第1、2、3、4、6、7、8、9、10、11、12、13、16、17、18题答“是”记1分,答“否”不记分,第5、14、15、19、20题答“否”记1分,答“是”不记分。  1~5题分数说明交往的主动性水平,得分高说明交往偏于主动型,得分低则偏于被动型。6~10题得分表示交往的支配性水平,得分高表明交往偏向于领袖型,得分低则偏于依从型。11~15题得分表示交往的规范性程度,高分意味着交往讲究严谨,得分低则交往较为随便。16~20题得分说明交往的开放性偏于开放型,得分低则意味着倾向于闭锁型,如果得分处于中等水平,则表明交往倾向不明显,属于中间综合型的交往者。  由于人的气质、个性等特点不同,表现在人际关系中也有不同的类型。正如不同气质类型的人适合做不同工作一样,不同人际关系类型的人所适合的工作也不同。  主动型的人在人际交往中总是采取积极主动的方式,适合于需要顺利处理人与人之间复杂关系的职业,如教师、推销员等。被动型的人在社交中则总采取消极、被动的退缩方式,适合不太需要与人打交道的职业,如机械师、电工等。  领袖型的人有强烈的支配和命令别人的欲望,在职业上倾向于管理人员、工程师、作家等。依从型的人则比较谦卑、温顺,惯于服从,不喜欢支配和控制别人,他们意愿从事那些需要按照既定要求工作的、较简单而又比较刻板的职业,如办公室文员等。  严谨型的人有很强的责任心,做事细心周到,适合的职业有警察、业务主管、社团领袖等,而随便的人则适合艺术家、社会工作者、社会科学家、作家、记者等职业。  开放型的人易于与他人相处,容易适应环境,适合会计、机械师、空中小姐、服务员等职业,闭锁型的人适合的职业有编辑、艺术家、科学研究工作等。 ( 看你   交往 )

学会心理沟通原则十五条怎么写

 对下列问题作出“是”或“否”的选择:  1. 碰到熟人时我会主动打招呼。  2. 我常主动写信给友人表达思念。  3. 旅行时我常与不相识的人闲谈。  4. 有朋友来访我从内心里感到高兴。  5. 没有引见时我很少主动与陌生人谈话。  6. 我喜欢在群体中发表自己的见解。  7. 我同情弱者。  8. 我喜欢给别人出主意。  9. 我做事总喜欢有人陪。  10. 我很容易被朋友说服。  11. 我总是很注意自己的仪表。  12. 如果约会迟到我会长时间感到不安。  13. 我很少与异性交往。  14. 我到朋友家做客从不感到不自在。  15. 与朋友一起乘公共汽车时我不在乎谁买票。  16. 我给朋友写信时常诉说自己最近的烦恼。  17. 我常能交上新的知心朋友。  18. 我喜欢与有独特之处的人交往。  19. 我觉得随便暴露自己的内心世界是很危险的事。  20. 我对发表意见很慎重。  第1、2、3、4、6、7、8、9、10、11、12、13、16、17、18题答“是”记1分,答“否”不记分,第5、14、15、19、20题答“否”记1分,答“是”不记分。  1~5题分数说明交往的主动性水平,得分高说明交往偏于主动型,得分低则偏于被动型。6~10题得分表示交往的支配性水平,得分高表明交往偏向于领袖型,得分低则偏于依从型。11~15题得分表示交往的规范性程度,高分意味着交往讲究严谨,得分低则交往较为随便。16~20题得分说明交往的开放性偏于开放型,得分低则意味着倾向于闭锁型,如果得分处于中等水平,则表明交往倾向不明显,属于中间综合型的交往者。  由于人的气质、个性等特点不同,表现在人际关系中也有不同的类型。正如不同气质类型的人适合做不同工作一样,不同人际关系类型的人所适合的工作也不同。  主动型的人在人际交往中总是采取积极主动的方式,适合于需要顺利处理人与人之间复杂关系的职业,如教师、推销员等。被动型的人在社交中则总采取消极、被动的退缩方式,适合不太需要与人打交道的职业,如机械师、电工等。  领袖型的人有强烈的支配和命令别人的欲望,在职业上倾向于管理人员、工程师、作家等。依从型的人则比较谦卑、温顺,惯于服从,不喜欢支配和控制别人,他们意愿从事那些需要按照既定要求工作的、较简单而又比较刻板的职业,如办公室文员等。  严谨型的人有很强的责任心,做事细心周到,适合的职业有警察、业务主管、社团领袖等,而随便的人则适合艺术家、社会工作者、社会科学家、作家、记者等职业。  开放型的人易于与他人相处,容易适应环境,适合会计、机械师、空中小姐、服务员等职业,闭锁型的人适合的职业有编辑、艺术家、科学研究工作等。 ( 五条   沟通 )

职场交际男女不同怎么写

 对下列问题作出“是”或“否”的选择:  1. 碰到熟人时我会主动打招呼。  2. 我常主动写信给友人表达思念。  3. 旅行时我常与不相识的人闲谈。  4. 有朋友来访我从内心里感到高兴。  5. 没有引见时我很少主动与陌生人谈话。  6. 我喜欢在群体中发表自己的见解。  7. 我同情弱者。  8. 我喜欢给别人出主意。  9. 我做事总喜欢有人陪。  10. 我很容易被朋友说服。  11. 我总是很注意自己的仪表。  12. 如果约会迟到我会长时间感到不安。  13. 我很少与异性交往。  14. 我到朋友家做客从不感到不自在。  15. 与朋友一起乘公共汽车时我不在乎谁买票。  16. 我给朋友写信时常诉说自己最近的烦恼。  17. 我常能交上新的知心朋友。  18. 我喜欢与有独特之处的人交往。  19. 我觉得随便暴露自己的内心世界是很危险的事。  20. 我对发表意见很慎重。  第1、2、3、4、6、7、8、9、10、11、12、13、16、17、18题答“是”记1分,答“否”不记分,第5、14、15、19、20题答“否”记1分,答“是”不记分。  1~5题分数说明交往的主动性水平,得分高说明交往偏于主动型,得分低则偏于被动型。6~10题得分表示交往的支配性水平,得分高表明交往偏向于领袖型,得分低则偏于依从型。11~15题得分表示交往的规范性程度,高分意味着交往讲究严谨,得分低则交往较为随便。16~20题得分说明交往的开放性偏于开放型,得分低则意味着倾向于闭锁型,如果得分处于中等水平,则表明交往倾向不明显,属于中间综合型的交往者。  由于人的气质、个性等特点不同,表现在人际关系中也有不同的类型。正如不同气质类型的人适合做不同工作一样,不同人际关系类型的人所适合的工作也不同。  主动型的人在人际交往中总是采取积极主动的方式,适合于需要顺利处理人与人之间复杂关系的职业,如教师、推销员等。被动型的人在社交中则总采取消极、被动的退缩方式,适合不太需要与人打交道的职业,如机械师、电工等。  领袖型的人有强烈的支配和命令别人的欲望,在职业上倾向于管理人员、工程师、作家等。依从型的人则比较谦卑、温顺,惯于服从,不喜欢支配和控制别人,他们意愿从事那些需要按照既定要求工作的、较简单而又比较刻板的职业,如办公室文员等。  严谨型的人有很强的责任心,做事细心周到,适合的职业有警察、业务主管、社团领袖等,而随便的人则适合艺术家、社会工作者、社会科学家、作家、记者等职业。  开放型的人易于与他人相处,容易适应环境,适合会计、机械师、空中小姐、服务员等职业,闭锁型的人适合的职业有编辑、艺术家、科学研究工作等。 ( 职场   交际 )

捧人利己的交际艺术怎么写

 对下列问题作出“是”或“否”的选择:  1. 碰到熟人时我会主动打招呼。  2. 我常主动写信给友人表达思念。  3. 旅行时我常与不相识的人闲谈。  4. 有朋友来访我从内心里感到高兴。  5. 没有引见时我很少主动与陌生人谈话。  6. 我喜欢在群体中发表自己的见解。  7. 我同情弱者。  8. 我喜欢给别人出主意。  9. 我做事总喜欢有人陪。  10. 我很容易被朋友说服。  11. 我总是很注意自己的仪表。  12. 如果约会迟到我会长时间感到不安。  13. 我很少与异性交往。  14. 我到朋友家做客从不感到不自在。  15. 与朋友一起乘公共汽车时我不在乎谁买票。  16. 我给朋友写信时常诉说自己最近的烦恼。  17. 我常能交上新的知心朋友。  18. 我喜欢与有独特之处的人交往。  19. 我觉得随便暴露自己的内心世界是很危险的事。  20. 我对发表意见很慎重。  第1、2、3、4、6、7、8、9、10、11、12、13、16、17、18题答“是”记1分,答“否”不记分,第5、14、15、19、20题答“否”记1分,答“是”不记分。  1~5题分数说明交往的主动性水平,得分高说明交往偏于主动型,得分低则偏于被动型。6~10题得分表示交往的支配性水平,得分高表明交往偏向于领袖型,得分低则偏于依从型。11~15题得分表示交往的规范性程度,高分意味着交往讲究严谨,得分低则交往较为随便。16~20题得分说明交往的开放性偏于开放型,得分低则意味着倾向于闭锁型,如果得分处于中等水平,则表明交往倾向不明显,属于中间综合型的交往者。  由于人的气质、个性等特点不同,表现在人际关系中也有不同的类型。正如不同气质类型的人适合做不同工作一样,不同人际关系类型的人所适合的工作也不同。  主动型的人在人际交往中总是采取积极主动的方式,适合于需要顺利处理人与人之间复杂关系的职业,如教师、推销员等。被动型的人在社交中则总采取消极、被动的退缩方式,适合不太需要与人打交道的职业,如机械师、电工等。  领袖型的人有强烈的支配和命令别人的欲望,在职业上倾向于管理人员、工程师、作家等。依从型的人则比较谦卑、温顺,惯于服从,不喜欢支配和控制别人,他们意愿从事那些需要按照既定要求工作的、较简单而又比较刻板的职业,如办公室文员等。  严谨型的人有很强的责任心,做事细心周到,适合的职业有警察、业务主管、社团领袖等,而随便的人则适合艺术家、社会工作者、社会科学家、作家、记者等职业。  开放型的人易于与他人相处,容易适应环境,适合会计、机械师、空中小姐、服务员等职业,闭锁型的人适合的职业有编辑、艺术家、科学研究工作等。 ( 利己   交际 )

人际交往中 换个角度看“敌人”怎么写

 对下列问题作出“是”或“否”的选择:  1. 碰到熟人时我会主动打招呼。  2. 我常主动写信给友人表达思念。  3. 旅行时我常与不相识的人闲谈。  4. 有朋友来访我从内心里感到高兴。  5. 没有引见时我很少主动与陌生人谈话。  6. 我喜欢在群体中发表自己的见解。  7. 我同情弱者。  8. 我喜欢给别人出主意。  9. 我做事总喜欢有人陪。  10. 我很容易被朋友说服。  11. 我总是很注意自己的仪表。  12. 如果约会迟到我会长时间感到不安。  13. 我很少与异性交往。  14. 我到朋友家做客从不感到不自在。  15. 与朋友一起乘公共汽车时我不在乎谁买票。  16. 我给朋友写信时常诉说自己最近的烦恼。  17. 我常能交上新的知心朋友。  18. 我喜欢与有独特之处的人交往。  19. 我觉得随便暴露自己的内心世界是很危险的事。  20. 我对发表意见很慎重。  第1、2、3、4、6、7、8、9、10、11、12、13、16、17、18题答“是”记1分,答“否”不记分,第5、14、15、19、20题答“否”记1分,答“是”不记分。  1~5题分数说明交往的主动性水平,得分高说明交往偏于主动型,得分低则偏于被动型。6~10题得分表示交往的支配性水平,得分高表明交往偏向于领袖型,得分低则偏于依从型。11~15题得分表示交往的规范性程度,高分意味着交往讲究严谨,得分低则交往较为随便。16~20题得分说明交往的开放性偏于开放型,得分低则意味着倾向于闭锁型,如果得分处于中等水平,则表明交往倾向不明显,属于中间综合型的交往者。  由于人的气质、个性等特点不同,表现在人际关系中也有不同的类型。正如不同气质类型的人适合做不同工作一样,不同人际关系类型的人所适合的工作也不同。  主动型的人在人际交往中总是采取积极主动的方式,适合于需要顺利处理人与人之间复杂关系的职业,如教师、推销员等。被动型的人在社交中则总采取消极、被动的退缩方式,适合不太需要与人打交道的职业,如机械师、电工等。  领袖型的人有强烈的支配和命令别人的欲望,在职业上倾向于管理人员、工程师、作家等。依从型的人则比较谦卑、温顺,惯于服从,不喜欢支配和控制别人,他们意愿从事那些需要按照既定要求工作的、较简单而又比较刻板的职业,如办公室文员等。  严谨型的人有很强的责任心,做事细心周到,适合的职业有警察、业务主管、社团领袖等,而随便的人则适合艺术家、社会工作者、社会科学家、作家、记者等职业。  开放型的人易于与他人相处,容易适应环境,适合会计、机械师、空中小姐、服务员等职业,闭锁型的人适合的职业有编辑、艺术家、科学研究工作等。 ( 人际交往   换个 )