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《在后勤管理工作会议上的讲话》范文模板

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在后勤管理工作会议上的讲话怎么写

在后勤管理工作会议上的讲话范文(3798字)

各位领导、同志们:
根据会议安排,我就去年的后勤管理工作进行简要回顾,对今年的后勤管理工作讲几点意见,不妥之处,请领导和同志们批评指正。
一、 后勤管理工作的简要回顾

过去的一年,我们在上后勤管理部门领导的指导下,认真落实科学发展观,紧紧围绕后勤管理中心工作,以优质服务竞赛活动为主线,着力

提高后勤服务质量和后勤服务水平,各项工作取得了明显成绩。去年,*****、*****、*****分别*****评为后勤管理先进单位,*****获得后勤管理一等奖。

一是搞好信息调研,提高后勤人员水平。后勤管理办公室紧紧围绕***领导关注的焦点和基层反映的热点,就******、******、******与******等课题深入调研,一批有分量、有价值的调研成果进入*****决策,一批调研文章在《*****》《*****》等*****刊物上发表,积极推动了后勤管理工作。同时,建立健全信患快速反应机制,狠抓信息上报质量,最大限度地防止了紧急信息迟报、瞒报、漏报,为领导及时了解情况、掌握动态、把握大局、科学决策发挥了重要作用。

二是强化督查检查,抓好工作落实。围绕后勤的各项中心工作,一年来,后勤管理部门采取联合督查和单独检查的方式,就****、****、****和****等重要工作多次开展督查,对后勤管理部门等重要会议议定事项执行情况和领导批示件落实情况进行了跟踪督查,进一步增强了工作实效,促进了决策落实,树立了后勤管理部门的权威,去年先后接到后勤领导交办的批示**件,编发《后勤简报》**期。

三是规范日常工作,确保正常运转。后勤管理部门办公室积极发挥综合协调职能,日常服务工作的质量和水平上了一个新台阶。会议安排做到了归口管理、规范运作、统筹兼顾、突出重点,确保后勤管理部门的工作会议圆满召开。后勤接待做到了分工明确、保障有力、服务周到,高质量、高水平完成了上级重要领导检查的接待工作

四是改善后勤管理,优化服务保障。后勤管理各部门积极探索后勤管理办法,稳步推进后勤管理改革,激活了后勤管理资源,提高了服务保障能力。机关事务管理社会化、市场化、专业化步伐加快。以安全管理、和谐后勤为目标,不断加大安全防范力度,确保了安全稳定。

五是注意人才培养,队伍素质增强。后勤管理各部门配齐、配强后勤管理力量,加强后勤管理后备人才培养。后勤管理部门加大了对基层业务指导,建立了后勤管理后备人才库,积极推进基层后勤人员跟班学习制度建设,公开选拔了*名同志到上级后勤管理部门工作。后勤管理形成了多种形式培养和多层次举荐的人才发展模式。

这些成绩的取得,是上级领导正确领导的结果,也是后勤管理各部门共同努力,奋斗拼搏的结果。在肯定成绩的同时,我们必须清醒的认识到,后勤管理各部门工作水平与领导要求、工作思维与后勤保障形势、服务意识与基层需要等方面都还存在一定的差距。我们要认真分析现状,提升综合素质,找准工作着力点,进一步加强和改进后勤管理工作。

二、 对今年后勤管理工作提六点意见

今年是新中国成立**周年,也是后勤安全管理年,后勤管理各部门要紧紧围绕安全工作大局,认真履行服务职能,切实提高保障能力,为后勤保障工作作出新的贡献。

(一)突出凝聚合力,加强综合协调。后勤管理各部门处于党委工作运行的中心枢纽,要充分发挥综合协调的重要作用,坚持统筹兼顾,着力调动各方面的积极因素,凝聚力量,形成合力,切实把党委的任务要求传达好,把各项工作安排好,把各个环节衔接好,搭建起上通下达的桥梁,保证后勤管理工作正常运转。一是要积极搞好牵头工作。要充分发挥后勤管理处的牵头作用和协调把关的重要职能,努力协调单位之间、上下级之间的关系,加强沟通、加强配合、加强协作,在整过集体上下形成心往一处想,劲往一处使的良好局面。二是突出抓好突发事件的直协调。后勤管理各部门要增强对突发事件的应急协调能力,面对突发事件要保证信息渠道畅通,确保做到准确了解、全面掌握、及时报送。同进,要准确按照领导决策,加强对各单位的统一协调,为突发事件的有效处置提供有力保障。三是要重点抓好重要环节的协调。要抓好重大活动、重要会义和突出问题的协调把关,加大会议服务力度,全方位做好会前、会中、会后服务。要强化值班工作,确保上下联络畅通,认真接待好来信来访,确保基层反映问题能得到及时、妥善处理和答复。


经验,开展经验性调研,为基层工作指方向,努力促进调研工作上水平、上台阶。

(三)突出快准全严,加强信息报送。信息是领导决策的重要依据,后勤管理各部门要充分发挥信息主渠道作用,切实加强信息报送,努一是要在“快”字上下功夫。后勤管理各部门要创新信息报送手段,努力建立和完善纵向到底、横向到边的信息 报送网络,进一步完善上下级报送信息的意识,做到发现快、报送快、报告快,为领导作出决策增加空间和时间。二是要在“准”字上下功夫。要严格按照实事求是的原则,真实反映问题,坚决克服报喜不报忧或者报喜多报喜少的现象。后勤管理各部门的工作人员要切实增强重要紧急信息的报送政治意识、责任意识,积极拓宽信息的收集渠道,对重要信息的发生要坚持及时赶第一现场,准确掌握情况,及时报送,为领导科学决策提供资料。三是要在“全”字上下功夫。后勤管理各部门要切实增强大局意识,对于信息要做到全面了解、全面掌握、全面报送,杜绝出现漏报现象,对一些重要信息,要做到专题报送和全程报送,确保领导全面掌握情况。四是要在“严”字上下功夫。要进一步强化后勤管理各部门信息上报的责任,坚决杜绝紧急信息瞒报、迟报、误报现象,对瞒报、迟报、误报和漏报紧急信息的单位和个人,要及时通报、严肃处理。

(四)突出安全畅通,加强机要保密。保密工作是国家经济、政治、国防安全的生命线和安全线,直接关系到国家的稳定和发展。我们要严格按照上级的要求,不断提高保密工作水平,切实增强保密干部责任意识,强化责任追究,对失泄密事件要严肃追究领导和具体工作人员的责任。重点抓好计算机信息保密安全监管,严禁涉密计处机违规连接互联网,严禁涉密移动储存设备违规在计算机上使用。

(五)突出厉行节约,加强后勤管理。要按照上级关于后勤管理要厉行节约的有关要求,结合深入开展学习实践科学发展观活动,以创建“节约型”活动为载体,完善后勤管理各项制度,严格支出管理,坚决制止奢侈浪费,切实降低行政成本,一要严格控制各种会议。要坚持务实、节俭、高效的原则,严格会议审批程序,控制会议数量,压缩会议规模,减少会议资料,降低会议费用。提倡少开会、开短会、合并开会,切实提高会议效率。二要规范公务接待管理。要严格执行公务接待管理规定,严格控制接待范围和标准,简化接待程序,实行定点接待,严格控制陪餐次数和陪餐人数。三要加强日常办公管理。要严格执行发文审批程序,精简公文数量,减少纸质文件的印发。后勤管理各单位要做好空调、照明、办公设备、饮水机、电梯等用电设备的节能管理,从一度电、一张纸、每一支笔做起,大力弘杨勤俭节约的良好风气。

(六)突出提高素质,加强队伍建设。加强后勤管理自身建设是提高后勤工作质量和服务水平的关键。当前,就是要紧紧抓住正在深入浅出开展的学习实践科学发展观活动的有利时机,以“求实效、创一流、做表率”为目标,创新内部管理,转变工作作风,加强队伍建设,切实提高服务领导、服务基层、服务训练的能力和水平。一要深入学习实践科学发展观活动。后勤管理处作为我们单位的中枢,是学习实践活动的重点对象,不但要积极主动参与,而且要走在前面、做出表率。要把学习和实践紧密结合起来,通过学习来推动后勤服务科学发展的工作实践,在工作实践中深化对科学发展的理解。要努力解决在贯彻落实科学发展观、服务各项事业又好又快发展方面存在的思想观念上不符合、工作能力上不适应、决策执行上不落实的问题,达到提高思想认识、解决突出问题、创新机制体制、促进科学发展的目标。二要狠抓能力建设。要把能力建设贯穿到开展学习实践科学发展观活动的始终。要提高分析能力,面对基层的热点难点问题,要勤于思考,善于分析,把握问题关键和事物本质。要多接触各方面的情况,及时了解基层在想什么,领导同志在关注什么,超前思维、提前筹划。要提高统筹办事能力,主动适应服务工作的新特点、新趋势,能够分清轻重缓急,善于抓住主要环节,做到“忙而有序,多而不乱”。三要强化作风建设。后勤管理各部门的工作人员要着力培养四种作风:要培育无私奉献的作风,经得起各种误解、委屈和挫折,耐得住寂寞,守得住清贫,顶得住诱惑,用工作消除浮躁、用奉献提振信心;培养严谨细致的作风,树立“精品”意识,办事有条有序,办文有理有据,提建议符合实际,办会周到细致,做到言之有理、行之有序、动之有规;培育锐意创新的作风,要不断解放思想,打破传统观念和旧思维,摒弃满足于一般化、过得去的思想意识,激发“争第一、创一流”的工作劲头;培育团结协作的作风,发扬团队精神,搞好后勤管理各部门之间、工作人员之间的团结协作。

同志们,做好后勤管理工作,任务艰巨,责任重大。我们一定要在上级后勤部门的领导下,以党的十七大和十七届三中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以开拓创新的精神、求真务实的作风,勇于拼搏的豪情,不断推动后勤管理工作迈上新台阶!

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党政报告范文

社区群众路线教育实践活动调研报告怎么写

按照区委《关于认真做好党的群众路线教育实践活动调研工作的通知》要求,对照《***社区第二批群众路线教育实践活动走访调研方案》,采取个别走访、座谈交流、问卷调查相结合的方式进行了走访调研,现将调研情况报告如下: 一、调研对象 本次重点走访调研了三类对象。一是低保困难户;二是党员代表;三是居民代表。 二、调研工作中群众反映的问题 (一)社区办公室问题 通过调研,不少居民反映社区的办公室距离小区位置太远,条件简陋,也没有明显的指示标示,居民办事,特别是在辖区内购房,新搬来的居民,很难找到。二是没有居民活动室,社区。组织会议和居民活动时没有活动场地,需要借用物业和开发商的场地才能进行,很不方便,居民颇有意见。 (二)火车扰民问题 由于小区紧邻火车站,来往的火车噪音较大,影响了部分沿铁路线居民的正常生活,群众呼声较大。 (三)入户走访较少 调研活动中,部分居民反映社区工作人员到辖区入户走访较少,和居民互动沟通不畅,社区组织居民活动较少的问题。希望社区能够多组织各种形式的居民活动,丰富居民业余生活,形成邻里和谐,其乐融融的生活氛围。 针对上述问题,社区制定了相应的整改措施,并认真落实,以期使此次走访调研活动真正取得实效。 5月7日 一是要继续深化社区干部作风建设。今后我社区要结合“党的群众路线教育实践活动”,坚持不懈强抓党员领导干部思想政治教育、党性教育,进一步强化社区党员干部全心全意为民服务的宗旨意识;结合上级推行的民情报告制度等活动,定期组织党员干部深入到辖区到各户,讲解国家新政策,使广大人民群众真正了解党对人民群众的深切关怀。 二是坚持多措并举,提社区干部服务群众工作的能力。要通过定期的集中学习,不定期的组织培训,考试,不断充实社区党员领导干部服务群众工作的知识储备,全面提高党员干部服务群众的实际工作能力。 三是要积极探索创新,切实保障党员干部服务群众效能。党员领导干部好不好,干的怎么样,往往群众说了不算,上面说了算、党组织内部说了算。今后,我们要积极探索,建立健全新型考核问责体系,将党员干部纳入群众考核问责机制,让人民群众真正行使当家做主的权力,进一步理顺干群关系。 篇二:社区开展党的群众路线教育实践活动的调研报告 一、调研基本情况 二、调研中群众主要反映的问题 通过总结,梳理,归纳当前群众反映的主要问题集中在:一是民生工程,社会保障救助,社会治安等问题,二是安全饮水问题。三是群众对当前的社会风气、干部作风方面等三个问题。 1.民生工程,社会保障救助,社会治安等问题是群众生活中存在的突出问题,关系到群众的切身利益,是热点和难点问题,也是群众迫切需要解决的实际问题。 2.饮水问题,楼房住户居民有时放出来的水不是很清澈,而且高楼层的住户有时上不去水,放水的时间不准等。 3.群众对当前的社会风气、干部作风方面反映强烈的问题。联系群众不够,深入基层了解民生少,和群众面对面交谈,倾听群众的心声少,个别干部没有群众观念,服务意识不强。 三、整改措施 通过开展党的群众路线教育实践活动调研,我单位应从以下几个方面进行整改和改进。 1.通过召开支部会议,制定了深入群众制度,做到进百家门,知百情,解百家事,及时与群众面对面交流,真正做到对事关民生的工作决不松懈,对涉及民生的问题决不推诿,对落实民生的政策措施决不敷衍。 2.我们将与供水中心领导沟通,把居民的意见和建议反馈给他们,加强放水时间的准确性,确保水质的质量,及时让居民天天有水喝,喝上放心水。 3.多加深入基层,进行入户走访,体察民情,了解民意,“访最贫困家庭,听最真实意见”,多为社会底层、为平民百姓发声,“用最实在的方法,解最急迫的问题”,真正把群众路线教育实践活动落到群众生活的实处。同时加大教育培训力度,提高干部思想和业务水平提高服务意识,多开展集中学习,督促个人自学,同时加强领导干部作风建设,尊重民主,尊重民意,清政廉洁,严格遵守各项规章制度,坚持做执行制度的模范和表率。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过这次活动,社区干部群众对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视台等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议社区居民对社区领导干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 通过这次活动,社区居委会将对查找出来的问题一条条的解决,为第二批教育实践活动进一步研究整改,加大整改力度,对不能解决的问题我们将登记造册。 篇三:群众路线实践街道社区调研报告 按照市委组织部《关于认真组织开展好党的群众路线教育实践活动专题调研工作的通知》文件精神,组建了街道社区党的群众路线教育实践活动专题调研组,调研组以尊重民意、体察民情、凝聚民智为宗旨,深入社区干部居民中间开展调研,现将调研情况汇报如下: 一、基本情况 调研组重点选取了XX县XX街和XX街两个社区进行全面的访谈、调查,召开居民大会及干部群众座谈会各两场次,发放问卷调查表XXX份,其中社区居民占到了XX%,对街道社区的工委书记、党支部书记、主任、副主任等XX人进行了个别访谈,并对访谈及调查情况进行了认真分析汇总,了解掌握了一些社区干部、居民对做好社区工作、密切联系群众的好做法及意见、建议。 二、主要做法 (一)便民服务平台降低居民办事成本。为方便居民就近、快捷办理各种代办事项,全县4个社区统一建立了“一站式”惠民服务大厅,将就业保险、计划生育、民政优抚、综合服务等居民经常办理的事项归集到大厅办理,公开办理所需资料及流程,工作人员定岗定责,挂牌上岗,实行一站式或代理式服务,实现了居民少跑路办成事,受到社会一致好评。 (二)“五百”活动主动排解群众疾苦。组织社区党员干部开展了“进百家门,做群众的家里人”、“知百家情、问百家事、解百家难、暖百家心”活动,街道社区党员干部分组包片入户走访了解居民家庭实际生活状况,及时解决群众实际困难,对不能立即解决的问题登记造册,由社区党支部研究共同帮助解决,保障居民基本生活。 (三)“双岗双争”汇聚社区力量建设美好家园。推行在职党员报到制度、承诺公示制度及“双岗双争”评议制度,按照“一名党员一个岗,以岗承诺办实事”的要求,通过在职党员帮钱、帮物、慰问困难群众、开展公益劳动、修建公共设施等多种形式支持社区建设,帮扶社区居民,形成了齐心协力建社区的良好氛围。 (四)实施“五心”工程,打造“五园”社区。创设了“支部建在楼院、党员驻地管理”新模式,围绕疏通社区居民反映社情民意渠道,搭建社区与居民的“连心桥”,探索出了系列化活动载体,初步实现了“管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、文明祥和”的新型和谐社区创建目标。 三、社区及党员干部存在的主要问题 (一)居民群众服务需求呈现多层次、多样化趋势,社区党员干部工作有滞后。随着城镇化建设步伐的加快,社区人员构成越来越复杂,居民需求呈现多层次、多样化趋势,社区承载的责任越来越广泛和重要,但是社区人力、财力、物力配备与现代化社区的建设还不匹配。一是人员紧缺,服务群众难以做到全覆盖。社区联系千家万户,群体庞大,人员复杂,组织管理有难度,这就需要大量工作人员走访入户主动联系居民,做好宣传政策、化解矛盾、扶残帮困等工作,但目前社区人员配备达不到这样一种工作需求。二是经费设施有限,不能满足群众娱乐、健康、学习等各方面需求。社区工作的一项重要职能就是不断满足居民各方面基本需求,但仅靠社区做好社区工作很有难度,这就需要上级部门级规划建设单位、驻社区单位联合行动,整合各种设施、场地资源,为居民提供更多服务。三是社区工作人员学历低、年龄结构不合理,组织协调能力不足,个别党员干部全心全意为民服务意识不强,履职综合能力有待提高。 (二)社区群众享受服务少,驻社单位党员干部联动机制不健全。一是驻社区单位与社区没有形成长效性、制度性联动。驻社区单位既没有开放单位活动资源,也缺少财物支持,仅靠社区化缘式、随机性的争取。没有对驻社区单位与社区联动的方式、内容及量化考核做出制度性要求,使得和谐社区创建势单力薄,难以有更大作为。二是服务机制不健全,党员干部服务群众潜力难以完全释放。尽管在在职党员服务社区方面做出了一些有益尝试,取得了一定成效,但在具体实施过程中还没有形成常态化、长效化的的监督、管理机制,造成有些党员不愿意在社区做扶民帮困的事或摆摆样子没有诚心做实事。三是街道社区专注于行政性事务,联系服务群众有冲淡。社区多半以行政性事务为主,关注并解决群众衣食住行等方面需求的力度、广度不够,在群众眼中,社区往往是一个办事机构,同时充当社区“灭火器”作用,使得社区服务跟不上广大居民对日常生活需求,降低了居民对社区工作及干部的信赖度和亲近感,不利于密切党群、干群关系。 (三)便民利民活动多,居民群众尝到甜头少。一是上级检查街道社区工作只延伸到党工委或支部一级,与基层群众见不了面、谈不上话,了解不到实际状况,因而不能形成对实际工作的推动力。二是上级检查往往注重一些平面化资料,如文字材料、表册、展板等,未能听取或查看服务对象的具体情况,因而导致务实工作变成务虚应付。三是群众因不了解政策或监督通道不畅,渐渐失去了参与社区管理与建设的热情。 (四)党员干部的群众立场不坚定,履职尽责看形势。一是部分党员干部党性观念不强、宗旨意识淡薄。对自身的党员身份、干部身份缺少全面深刻的认识,特别是处理与群众关系,解决群众困难时有懒得管、不愿管、不敢管等不良情绪态度,对基层群众疾苦缺少切身体验,导致与普通居民群众交流少、感情浅,甚至没有感情基础,不能赢得基层群众的拥护和支持。二是部分社区领导干部履职未尽责。一方面是部分干部因工作能力不足或管理权限的问题,未能很好解决群众疑难问题,另一方面是个别社区干部考虑安排工作着眼点在应付上级和方便自我,淡化群众利益诉求,没有站在群众立场和社区长远发展考虑,使得上级部门调查研究掌握不了实情,党的一些惠民政策没有达到效益最大化。三是缺少群众问责干部机制,干部做得怎么样,往往群众说了不算,上级说了算。部分领导干部工作出发点在应付上级,不把群众冷暖放心上,逐渐形成了个别干部向上看不向下看的工作倾向。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过调查问卷统计发现,社区干部群众认为这次教育实践活动应实现的目标主要集中在三个方面,即牢固树立宗旨意识、密切党群干群关系、着力解决突出问题;认为联系群众最有效的方式为入户走访,其次是接访群众、基层调研;认为组织开展这次教育实践活动应防止出现搞形式主义、走过场及集中教育与日常工作“两张皮”的问题,我们对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)教育实践活动要做到党员干部真触动,教育实践双丰收。一是教育活动化整为零,注重实效。避免大排场、大会场,采用规模小、内容实、研讨多、宣讲少的方式,扎实开展教育引导活动;二是实践活动要划片包干,责任到人。做到每个党员干部都有“自留地”,以现实成果接受组织和群众检验。 (三)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议构建街道社区居民对社区党员干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 ( 实践活动   调研报告 )

老干部系统调研宣传信息工作先进单位汇报材料怎么写

按照区委《关于认真做好党的群众路线教育实践活动调研工作的通知》要求,对照《***社区第二批群众路线教育实践活动走访调研方案》,采取个别走访、座谈交流、问卷调查相结合的方式进行了走访调研,现将调研情况报告如下: 一、调研对象 本次重点走访调研了三类对象。一是低保困难户;二是党员代表;三是居民代表。 二、调研工作中群众反映的问题 (一)社区办公室问题 通过调研,不少居民反映社区的办公室距离小区位置太远,条件简陋,也没有明显的指示标示,居民办事,特别是在辖区内购房,新搬来的居民,很难找到。二是没有居民活动室,社区。组织会议和居民活动时没有活动场地,需要借用物业和开发商的场地才能进行,很不方便,居民颇有意见。 (二)火车扰民问题 由于小区紧邻火车站,来往的火车噪音较大,影响了部分沿铁路线居民的正常生活,群众呼声较大。 (三)入户走访较少 调研活动中,部分居民反映社区工作人员到辖区入户走访较少,和居民互动沟通不畅,社区组织居民活动较少的问题。希望社区能够多组织各种形式的居民活动,丰富居民业余生活,形成邻里和谐,其乐融融的生活氛围。 针对上述问题,社区制定了相应的整改措施,并认真落实,以期使此次走访调研活动真正取得实效。 5月7日 一是要继续深化社区干部作风建设。今后我社区要结合“党的群众路线教育实践活动”,坚持不懈强抓党员领导干部思想政治教育、党性教育,进一步强化社区党员干部全心全意为民服务的宗旨意识;结合上级推行的民情报告制度等活动,定期组织党员干部深入到辖区到各户,讲解国家新政策,使广大人民群众真正了解党对人民群众的深切关怀。 二是坚持多措并举,提社区干部服务群众工作的能力。要通过定期的集中学习,不定期的组织培训,考试,不断充实社区党员领导干部服务群众工作的知识储备,全面提高党员干部服务群众的实际工作能力。 三是要积极探索创新,切实保障党员干部服务群众效能。党员领导干部好不好,干的怎么样,往往群众说了不算,上面说了算、党组织内部说了算。今后,我们要积极探索,建立健全新型考核问责体系,将党员干部纳入群众考核问责机制,让人民群众真正行使当家做主的权力,进一步理顺干群关系。 篇二:社区开展党的群众路线教育实践活动的调研报告 一、调研基本情况 二、调研中群众主要反映的问题 通过总结,梳理,归纳当前群众反映的主要问题集中在:一是民生工程,社会保障救助,社会治安等问题,二是安全饮水问题。三是群众对当前的社会风气、干部作风方面等三个问题。 1.民生工程,社会保障救助,社会治安等问题是群众生活中存在的突出问题,关系到群众的切身利益,是热点和难点问题,也是群众迫切需要解决的实际问题。 2.饮水问题,楼房住户居民有时放出来的水不是很清澈,而且高楼层的住户有时上不去水,放水的时间不准等。 3.群众对当前的社会风气、干部作风方面反映强烈的问题。联系群众不够,深入基层了解民生少,和群众面对面交谈,倾听群众的心声少,个别干部没有群众观念,服务意识不强。 三、整改措施 通过开展党的群众路线教育实践活动调研,我单位应从以下几个方面进行整改和改进。 1.通过召开支部会议,制定了深入群众制度,做到进百家门,知百情,解百家事,及时与群众面对面交流,真正做到对事关民生的工作决不松懈,对涉及民生的问题决不推诿,对落实民生的政策措施决不敷衍。 2.我们将与供水中心领导沟通,把居民的意见和建议反馈给他们,加强放水时间的准确性,确保水质的质量,及时让居民天天有水喝,喝上放心水。 3.多加深入基层,进行入户走访,体察民情,了解民意,“访最贫困家庭,听最真实意见”,多为社会底层、为平民百姓发声,“用最实在的方法,解最急迫的问题”,真正把群众路线教育实践活动落到群众生活的实处。同时加大教育培训力度,提高干部思想和业务水平提高服务意识,多开展集中学习,督促个人自学,同时加强领导干部作风建设,尊重民主,尊重民意,清政廉洁,严格遵守各项规章制度,坚持做执行制度的模范和表率。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过这次活动,社区干部群众对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视台等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议社区居民对社区领导干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 通过这次活动,社区居委会将对查找出来的问题一条条的解决,为第二批教育实践活动进一步研究整改,加大整改力度,对不能解决的问题我们将登记造册。 篇三:群众路线实践街道社区调研报告 按照市委组织部《关于认真组织开展好党的群众路线教育实践活动专题调研工作的通知》文件精神,组建了街道社区党的群众路线教育实践活动专题调研组,调研组以尊重民意、体察民情、凝聚民智为宗旨,深入社区干部居民中间开展调研,现将调研情况汇报如下: 一、基本情况 调研组重点选取了XX县XX街和XX街两个社区进行全面的访谈、调查,召开居民大会及干部群众座谈会各两场次,发放问卷调查表XXX份,其中社区居民占到了XX%,对街道社区的工委书记、党支部书记、主任、副主任等XX人进行了个别访谈,并对访谈及调查情况进行了认真分析汇总,了解掌握了一些社区干部、居民对做好社区工作、密切联系群众的好做法及意见、建议。 二、主要做法 (一)便民服务平台降低居民办事成本。为方便居民就近、快捷办理各种代办事项,全县4个社区统一建立了“一站式”惠民服务大厅,将就业保险、计划生育、民政优抚、综合服务等居民经常办理的事项归集到大厅办理,公开办理所需资料及流程,工作人员定岗定责,挂牌上岗,实行一站式或代理式服务,实现了居民少跑路办成事,受到社会一致好评。 (二)“五百”活动主动排解群众疾苦。组织社区党员干部开展了“进百家门,做群众的家里人”、“知百家情、问百家事、解百家难、暖百家心”活动,街道社区党员干部分组包片入户走访了解居民家庭实际生活状况,及时解决群众实际困难,对不能立即解决的问题登记造册,由社区党支部研究共同帮助解决,保障居民基本生活。 (三)“双岗双争”汇聚社区力量建设美好家园。推行在职党员报到制度、承诺公示制度及“双岗双争”评议制度,按照“一名党员一个岗,以岗承诺办实事”的要求,通过在职党员帮钱、帮物、慰问困难群众、开展公益劳动、修建公共设施等多种形式支持社区建设,帮扶社区居民,形成了齐心协力建社区的良好氛围。 (四)实施“五心”工程,打造“五园”社区。创设了“支部建在楼院、党员驻地管理”新模式,围绕疏通社区居民反映社情民意渠道,搭建社区与居民的“连心桥”,探索出了系列化活动载体,初步实现了“管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、文明祥和”的新型和谐社区创建目标。 三、社区及党员干部存在的主要问题 (一)居民群众服务需求呈现多层次、多样化趋势,社区党员干部工作有滞后。随着城镇化建设步伐的加快,社区人员构成越来越复杂,居民需求呈现多层次、多样化趋势,社区承载的责任越来越广泛和重要,但是社区人力、财力、物力配备与现代化社区的建设还不匹配。一是人员紧缺,服务群众难以做到全覆盖。社区联系千家万户,群体庞大,人员复杂,组织管理有难度,这就需要大量工作人员走访入户主动联系居民,做好宣传政策、化解矛盾、扶残帮困等工作,但目前社区人员配备达不到这样一种工作需求。二是经费设施有限,不能满足群众娱乐、健康、学习等各方面需求。社区工作的一项重要职能就是不断满足居民各方面基本需求,但仅靠社区做好社区工作很有难度,这就需要上级部门级规划建设单位、驻社区单位联合行动,整合各种设施、场地资源,为居民提供更多服务。三是社区工作人员学历低、年龄结构不合理,组织协调能力不足,个别党员干部全心全意为民服务意识不强,履职综合能力有待提高。 (二)社区群众享受服务少,驻社单位党员干部联动机制不健全。一是驻社区单位与社区没有形成长效性、制度性联动。驻社区单位既没有开放单位活动资源,也缺少财物支持,仅靠社区化缘式、随机性的争取。没有对驻社区单位与社区联动的方式、内容及量化考核做出制度性要求,使得和谐社区创建势单力薄,难以有更大作为。二是服务机制不健全,党员干部服务群众潜力难以完全释放。尽管在在职党员服务社区方面做出了一些有益尝试,取得了一定成效,但在具体实施过程中还没有形成常态化、长效化的的监督、管理机制,造成有些党员不愿意在社区做扶民帮困的事或摆摆样子没有诚心做实事。三是街道社区专注于行政性事务,联系服务群众有冲淡。社区多半以行政性事务为主,关注并解决群众衣食住行等方面需求的力度、广度不够,在群众眼中,社区往往是一个办事机构,同时充当社区“灭火器”作用,使得社区服务跟不上广大居民对日常生活需求,降低了居民对社区工作及干部的信赖度和亲近感,不利于密切党群、干群关系。 (三)便民利民活动多,居民群众尝到甜头少。一是上级检查街道社区工作只延伸到党工委或支部一级,与基层群众见不了面、谈不上话,了解不到实际状况,因而不能形成对实际工作的推动力。二是上级检查往往注重一些平面化资料,如文字材料、表册、展板等,未能听取或查看服务对象的具体情况,因而导致务实工作变成务虚应付。三是群众因不了解政策或监督通道不畅,渐渐失去了参与社区管理与建设的热情。 (四)党员干部的群众立场不坚定,履职尽责看形势。一是部分党员干部党性观念不强、宗旨意识淡薄。对自身的党员身份、干部身份缺少全面深刻的认识,特别是处理与群众关系,解决群众困难时有懒得管、不愿管、不敢管等不良情绪态度,对基层群众疾苦缺少切身体验,导致与普通居民群众交流少、感情浅,甚至没有感情基础,不能赢得基层群众的拥护和支持。二是部分社区领导干部履职未尽责。一方面是部分干部因工作能力不足或管理权限的问题,未能很好解决群众疑难问题,另一方面是个别社区干部考虑安排工作着眼点在应付上级和方便自我,淡化群众利益诉求,没有站在群众立场和社区长远发展考虑,使得上级部门调查研究掌握不了实情,党的一些惠民政策没有达到效益最大化。三是缺少群众问责干部机制,干部做得怎么样,往往群众说了不算,上级说了算。部分领导干部工作出发点在应付上级,不把群众冷暖放心上,逐渐形成了个别干部向上看不向下看的工作倾向。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过调查问卷统计发现,社区干部群众认为这次教育实践活动应实现的目标主要集中在三个方面,即牢固树立宗旨意识、密切党群干群关系、着力解决突出问题;认为联系群众最有效的方式为入户走访,其次是接访群众、基层调研;认为组织开展这次教育实践活动应防止出现搞形式主义、走过场及集中教育与日常工作“两张皮”的问题,我们对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)教育实践活动要做到党员干部真触动,教育实践双丰收。一是教育活动化整为零,注重实效。避免大排场、大会场,采用规模小、内容实、研讨多、宣讲少的方式,扎实开展教育引导活动;二是实践活动要划片包干,责任到人。做到每个党员干部都有“自留地”,以现实成果接受组织和群众检验。 (三)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议构建街道社区居民对社区党员干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 ( 老干部   汇报 )

关于贯彻落实党风廉政建设责任制有关会议精神的报告怎么写

按照区委《关于认真做好党的群众路线教育实践活动调研工作的通知》要求,对照《***社区第二批群众路线教育实践活动走访调研方案》,采取个别走访、座谈交流、问卷调查相结合的方式进行了走访调研,现将调研情况报告如下: 一、调研对象 本次重点走访调研了三类对象。一是低保困难户;二是党员代表;三是居民代表。 二、调研工作中群众反映的问题 (一)社区办公室问题 通过调研,不少居民反映社区的办公室距离小区位置太远,条件简陋,也没有明显的指示标示,居民办事,特别是在辖区内购房,新搬来的居民,很难找到。二是没有居民活动室,社区。组织会议和居民活动时没有活动场地,需要借用物业和开发商的场地才能进行,很不方便,居民颇有意见。 (二)火车扰民问题 由于小区紧邻火车站,来往的火车噪音较大,影响了部分沿铁路线居民的正常生活,群众呼声较大。 (三)入户走访较少 调研活动中,部分居民反映社区工作人员到辖区入户走访较少,和居民互动沟通不畅,社区组织居民活动较少的问题。希望社区能够多组织各种形式的居民活动,丰富居民业余生活,形成邻里和谐,其乐融融的生活氛围。 针对上述问题,社区制定了相应的整改措施,并认真落实,以期使此次走访调研活动真正取得实效。 5月7日 一是要继续深化社区干部作风建设。今后我社区要结合“党的群众路线教育实践活动”,坚持不懈强抓党员领导干部思想政治教育、党性教育,进一步强化社区党员干部全心全意为民服务的宗旨意识;结合上级推行的民情报告制度等活动,定期组织党员干部深入到辖区到各户,讲解国家新政策,使广大人民群众真正了解党对人民群众的深切关怀。 二是坚持多措并举,提社区干部服务群众工作的能力。要通过定期的集中学习,不定期的组织培训,考试,不断充实社区党员领导干部服务群众工作的知识储备,全面提高党员干部服务群众的实际工作能力。 三是要积极探索创新,切实保障党员干部服务群众效能。党员领导干部好不好,干的怎么样,往往群众说了不算,上面说了算、党组织内部说了算。今后,我们要积极探索,建立健全新型考核问责体系,将党员干部纳入群众考核问责机制,让人民群众真正行使当家做主的权力,进一步理顺干群关系。 篇二:社区开展党的群众路线教育实践活动的调研报告 一、调研基本情况 二、调研中群众主要反映的问题 通过总结,梳理,归纳当前群众反映的主要问题集中在:一是民生工程,社会保障救助,社会治安等问题,二是安全饮水问题。三是群众对当前的社会风气、干部作风方面等三个问题。 1.民生工程,社会保障救助,社会治安等问题是群众生活中存在的突出问题,关系到群众的切身利益,是热点和难点问题,也是群众迫切需要解决的实际问题。 2.饮水问题,楼房住户居民有时放出来的水不是很清澈,而且高楼层的住户有时上不去水,放水的时间不准等。 3.群众对当前的社会风气、干部作风方面反映强烈的问题。联系群众不够,深入基层了解民生少,和群众面对面交谈,倾听群众的心声少,个别干部没有群众观念,服务意识不强。 三、整改措施 通过开展党的群众路线教育实践活动调研,我单位应从以下几个方面进行整改和改进。 1.通过召开支部会议,制定了深入群众制度,做到进百家门,知百情,解百家事,及时与群众面对面交流,真正做到对事关民生的工作决不松懈,对涉及民生的问题决不推诿,对落实民生的政策措施决不敷衍。 2.我们将与供水中心领导沟通,把居民的意见和建议反馈给他们,加强放水时间的准确性,确保水质的质量,及时让居民天天有水喝,喝上放心水。 3.多加深入基层,进行入户走访,体察民情,了解民意,“访最贫困家庭,听最真实意见”,多为社会底层、为平民百姓发声,“用最实在的方法,解最急迫的问题”,真正把群众路线教育实践活动落到群众生活的实处。同时加大教育培训力度,提高干部思想和业务水平提高服务意识,多开展集中学习,督促个人自学,同时加强领导干部作风建设,尊重民主,尊重民意,清政廉洁,严格遵守各项规章制度,坚持做执行制度的模范和表率。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过这次活动,社区干部群众对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视台等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议社区居民对社区领导干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 通过这次活动,社区居委会将对查找出来的问题一条条的解决,为第二批教育实践活动进一步研究整改,加大整改力度,对不能解决的问题我们将登记造册。 篇三:群众路线实践街道社区调研报告 按照市委组织部《关于认真组织开展好党的群众路线教育实践活动专题调研工作的通知》文件精神,组建了街道社区党的群众路线教育实践活动专题调研组,调研组以尊重民意、体察民情、凝聚民智为宗旨,深入社区干部居民中间开展调研,现将调研情况汇报如下: 一、基本情况 调研组重点选取了XX县XX街和XX街两个社区进行全面的访谈、调查,召开居民大会及干部群众座谈会各两场次,发放问卷调查表XXX份,其中社区居民占到了XX%,对街道社区的工委书记、党支部书记、主任、副主任等XX人进行了个别访谈,并对访谈及调查情况进行了认真分析汇总,了解掌握了一些社区干部、居民对做好社区工作、密切联系群众的好做法及意见、建议。 二、主要做法 (一)便民服务平台降低居民办事成本。为方便居民就近、快捷办理各种代办事项,全县4个社区统一建立了“一站式”惠民服务大厅,将就业保险、计划生育、民政优抚、综合服务等居民经常办理的事项归集到大厅办理,公开办理所需资料及流程,工作人员定岗定责,挂牌上岗,实行一站式或代理式服务,实现了居民少跑路办成事,受到社会一致好评。 (二)“五百”活动主动排解群众疾苦。组织社区党员干部开展了“进百家门,做群众的家里人”、“知百家情、问百家事、解百家难、暖百家心”活动,街道社区党员干部分组包片入户走访了解居民家庭实际生活状况,及时解决群众实际困难,对不能立即解决的问题登记造册,由社区党支部研究共同帮助解决,保障居民基本生活。 (三)“双岗双争”汇聚社区力量建设美好家园。推行在职党员报到制度、承诺公示制度及“双岗双争”评议制度,按照“一名党员一个岗,以岗承诺办实事”的要求,通过在职党员帮钱、帮物、慰问困难群众、开展公益劳动、修建公共设施等多种形式支持社区建设,帮扶社区居民,形成了齐心协力建社区的良好氛围。 (四)实施“五心”工程,打造“五园”社区。创设了“支部建在楼院、党员驻地管理”新模式,围绕疏通社区居民反映社情民意渠道,搭建社区与居民的“连心桥”,探索出了系列化活动载体,初步实现了“管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、文明祥和”的新型和谐社区创建目标。 三、社区及党员干部存在的主要问题 (一)居民群众服务需求呈现多层次、多样化趋势,社区党员干部工作有滞后。随着城镇化建设步伐的加快,社区人员构成越来越复杂,居民需求呈现多层次、多样化趋势,社区承载的责任越来越广泛和重要,但是社区人力、财力、物力配备与现代化社区的建设还不匹配。一是人员紧缺,服务群众难以做到全覆盖。社区联系千家万户,群体庞大,人员复杂,组织管理有难度,这就需要大量工作人员走访入户主动联系居民,做好宣传政策、化解矛盾、扶残帮困等工作,但目前社区人员配备达不到这样一种工作需求。二是经费设施有限,不能满足群众娱乐、健康、学习等各方面需求。社区工作的一项重要职能就是不断满足居民各方面基本需求,但仅靠社区做好社区工作很有难度,这就需要上级部门级规划建设单位、驻社区单位联合行动,整合各种设施、场地资源,为居民提供更多服务。三是社区工作人员学历低、年龄结构不合理,组织协调能力不足,个别党员干部全心全意为民服务意识不强,履职综合能力有待提高。 (二)社区群众享受服务少,驻社单位党员干部联动机制不健全。一是驻社区单位与社区没有形成长效性、制度性联动。驻社区单位既没有开放单位活动资源,也缺少财物支持,仅靠社区化缘式、随机性的争取。没有对驻社区单位与社区联动的方式、内容及量化考核做出制度性要求,使得和谐社区创建势单力薄,难以有更大作为。二是服务机制不健全,党员干部服务群众潜力难以完全释放。尽管在在职党员服务社区方面做出了一些有益尝试,取得了一定成效,但在具体实施过程中还没有形成常态化、长效化的的监督、管理机制,造成有些党员不愿意在社区做扶民帮困的事或摆摆样子没有诚心做实事。三是街道社区专注于行政性事务,联系服务群众有冲淡。社区多半以行政性事务为主,关注并解决群众衣食住行等方面需求的力度、广度不够,在群众眼中,社区往往是一个办事机构,同时充当社区“灭火器”作用,使得社区服务跟不上广大居民对日常生活需求,降低了居民对社区工作及干部的信赖度和亲近感,不利于密切党群、干群关系。 (三)便民利民活动多,居民群众尝到甜头少。一是上级检查街道社区工作只延伸到党工委或支部一级,与基层群众见不了面、谈不上话,了解不到实际状况,因而不能形成对实际工作的推动力。二是上级检查往往注重一些平面化资料,如文字材料、表册、展板等,未能听取或查看服务对象的具体情况,因而导致务实工作变成务虚应付。三是群众因不了解政策或监督通道不畅,渐渐失去了参与社区管理与建设的热情。 (四)党员干部的群众立场不坚定,履职尽责看形势。一是部分党员干部党性观念不强、宗旨意识淡薄。对自身的党员身份、干部身份缺少全面深刻的认识,特别是处理与群众关系,解决群众困难时有懒得管、不愿管、不敢管等不良情绪态度,对基层群众疾苦缺少切身体验,导致与普通居民群众交流少、感情浅,甚至没有感情基础,不能赢得基层群众的拥护和支持。二是部分社区领导干部履职未尽责。一方面是部分干部因工作能力不足或管理权限的问题,未能很好解决群众疑难问题,另一方面是个别社区干部考虑安排工作着眼点在应付上级和方便自我,淡化群众利益诉求,没有站在群众立场和社区长远发展考虑,使得上级部门调查研究掌握不了实情,党的一些惠民政策没有达到效益最大化。三是缺少群众问责干部机制,干部做得怎么样,往往群众说了不算,上级说了算。部分领导干部工作出发点在应付上级,不把群众冷暖放心上,逐渐形成了个别干部向上看不向下看的工作倾向。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过调查问卷统计发现,社区干部群众认为这次教育实践活动应实现的目标主要集中在三个方面,即牢固树立宗旨意识、密切党群干群关系、着力解决突出问题;认为联系群众最有效的方式为入户走访,其次是接访群众、基层调研;认为组织开展这次教育实践活动应防止出现搞形式主义、走过场及集中教育与日常工作“两张皮”的问题,我们对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)教育实践活动要做到党员干部真触动,教育实践双丰收。一是教育活动化整为零,注重实效。避免大排场、大会场,采用规模小、内容实、研讨多、宣讲少的方式,扎实开展教育引导活动;二是实践活动要划片包干,责任到人。做到每个党员干部都有“自留地”,以现实成果接受组织和群众检验。 (三)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议构建街道社区居民对社区党员干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 ( 贯彻落实   责任制 )

党组书记就市职业教育工作情况的讲话稿怎么写

按照区委《关于认真做好党的群众路线教育实践活动调研工作的通知》要求,对照《***社区第二批群众路线教育实践活动走访调研方案》,采取个别走访、座谈交流、问卷调查相结合的方式进行了走访调研,现将调研情况报告如下: 一、调研对象 本次重点走访调研了三类对象。一是低保困难户;二是党员代表;三是居民代表。 二、调研工作中群众反映的问题 (一)社区办公室问题 通过调研,不少居民反映社区的办公室距离小区位置太远,条件简陋,也没有明显的指示标示,居民办事,特别是在辖区内购房,新搬来的居民,很难找到。二是没有居民活动室,社区。组织会议和居民活动时没有活动场地,需要借用物业和开发商的场地才能进行,很不方便,居民颇有意见。 (二)火车扰民问题 由于小区紧邻火车站,来往的火车噪音较大,影响了部分沿铁路线居民的正常生活,群众呼声较大。 (三)入户走访较少 调研活动中,部分居民反映社区工作人员到辖区入户走访较少,和居民互动沟通不畅,社区组织居民活动较少的问题。希望社区能够多组织各种形式的居民活动,丰富居民业余生活,形成邻里和谐,其乐融融的生活氛围。 针对上述问题,社区制定了相应的整改措施,并认真落实,以期使此次走访调研活动真正取得实效。 5月7日 一是要继续深化社区干部作风建设。今后我社区要结合“党的群众路线教育实践活动”,坚持不懈强抓党员领导干部思想政治教育、党性教育,进一步强化社区党员干部全心全意为民服务的宗旨意识;结合上级推行的民情报告制度等活动,定期组织党员干部深入到辖区到各户,讲解国家新政策,使广大人民群众真正了解党对人民群众的深切关怀。 二是坚持多措并举,提社区干部服务群众工作的能力。要通过定期的集中学习,不定期的组织培训,考试,不断充实社区党员领导干部服务群众工作的知识储备,全面提高党员干部服务群众的实际工作能力。 三是要积极探索创新,切实保障党员干部服务群众效能。党员领导干部好不好,干的怎么样,往往群众说了不算,上面说了算、党组织内部说了算。今后,我们要积极探索,建立健全新型考核问责体系,将党员干部纳入群众考核问责机制,让人民群众真正行使当家做主的权力,进一步理顺干群关系。 篇二:社区开展党的群众路线教育实践活动的调研报告 一、调研基本情况 二、调研中群众主要反映的问题 通过总结,梳理,归纳当前群众反映的主要问题集中在:一是民生工程,社会保障救助,社会治安等问题,二是安全饮水问题。三是群众对当前的社会风气、干部作风方面等三个问题。 1.民生工程,社会保障救助,社会治安等问题是群众生活中存在的突出问题,关系到群众的切身利益,是热点和难点问题,也是群众迫切需要解决的实际问题。 2.饮水问题,楼房住户居民有时放出来的水不是很清澈,而且高楼层的住户有时上不去水,放水的时间不准等。 3.群众对当前的社会风气、干部作风方面反映强烈的问题。联系群众不够,深入基层了解民生少,和群众面对面交谈,倾听群众的心声少,个别干部没有群众观念,服务意识不强。 三、整改措施 通过开展党的群众路线教育实践活动调研,我单位应从以下几个方面进行整改和改进。 1.通过召开支部会议,制定了深入群众制度,做到进百家门,知百情,解百家事,及时与群众面对面交流,真正做到对事关民生的工作决不松懈,对涉及民生的问题决不推诿,对落实民生的政策措施决不敷衍。 2.我们将与供水中心领导沟通,把居民的意见和建议反馈给他们,加强放水时间的准确性,确保水质的质量,及时让居民天天有水喝,喝上放心水。 3.多加深入基层,进行入户走访,体察民情,了解民意,“访最贫困家庭,听最真实意见”,多为社会底层、为平民百姓发声,“用最实在的方法,解最急迫的问题”,真正把群众路线教育实践活动落到群众生活的实处。同时加大教育培训力度,提高干部思想和业务水平提高服务意识,多开展集中学习,督促个人自学,同时加强领导干部作风建设,尊重民主,尊重民意,清政廉洁,严格遵守各项规章制度,坚持做执行制度的模范和表率。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过这次活动,社区干部群众对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视台等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议社区居民对社区领导干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 通过这次活动,社区居委会将对查找出来的问题一条条的解决,为第二批教育实践活动进一步研究整改,加大整改力度,对不能解决的问题我们将登记造册。 篇三:群众路线实践街道社区调研报告 按照市委组织部《关于认真组织开展好党的群众路线教育实践活动专题调研工作的通知》文件精神,组建了街道社区党的群众路线教育实践活动专题调研组,调研组以尊重民意、体察民情、凝聚民智为宗旨,深入社区干部居民中间开展调研,现将调研情况汇报如下: 一、基本情况 调研组重点选取了XX县XX街和XX街两个社区进行全面的访谈、调查,召开居民大会及干部群众座谈会各两场次,发放问卷调查表XXX份,其中社区居民占到了XX%,对街道社区的工委书记、党支部书记、主任、副主任等XX人进行了个别访谈,并对访谈及调查情况进行了认真分析汇总,了解掌握了一些社区干部、居民对做好社区工作、密切联系群众的好做法及意见、建议。 二、主要做法 (一)便民服务平台降低居民办事成本。为方便居民就近、快捷办理各种代办事项,全县4个社区统一建立了“一站式”惠民服务大厅,将就业保险、计划生育、民政优抚、综合服务等居民经常办理的事项归集到大厅办理,公开办理所需资料及流程,工作人员定岗定责,挂牌上岗,实行一站式或代理式服务,实现了居民少跑路办成事,受到社会一致好评。 (二)“五百”活动主动排解群众疾苦。组织社区党员干部开展了“进百家门,做群众的家里人”、“知百家情、问百家事、解百家难、暖百家心”活动,街道社区党员干部分组包片入户走访了解居民家庭实际生活状况,及时解决群众实际困难,对不能立即解决的问题登记造册,由社区党支部研究共同帮助解决,保障居民基本生活。 (三)“双岗双争”汇聚社区力量建设美好家园。推行在职党员报到制度、承诺公示制度及“双岗双争”评议制度,按照“一名党员一个岗,以岗承诺办实事”的要求,通过在职党员帮钱、帮物、慰问困难群众、开展公益劳动、修建公共设施等多种形式支持社区建设,帮扶社区居民,形成了齐心协力建社区的良好氛围。 (四)实施“五心”工程,打造“五园”社区。创设了“支部建在楼院、党员驻地管理”新模式,围绕疏通社区居民反映社情民意渠道,搭建社区与居民的“连心桥”,探索出了系列化活动载体,初步实现了“管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、文明祥和”的新型和谐社区创建目标。 三、社区及党员干部存在的主要问题 (一)居民群众服务需求呈现多层次、多样化趋势,社区党员干部工作有滞后。随着城镇化建设步伐的加快,社区人员构成越来越复杂,居民需求呈现多层次、多样化趋势,社区承载的责任越来越广泛和重要,但是社区人力、财力、物力配备与现代化社区的建设还不匹配。一是人员紧缺,服务群众难以做到全覆盖。社区联系千家万户,群体庞大,人员复杂,组织管理有难度,这就需要大量工作人员走访入户主动联系居民,做好宣传政策、化解矛盾、扶残帮困等工作,但目前社区人员配备达不到这样一种工作需求。二是经费设施有限,不能满足群众娱乐、健康、学习等各方面需求。社区工作的一项重要职能就是不断满足居民各方面基本需求,但仅靠社区做好社区工作很有难度,这就需要上级部门级规划建设单位、驻社区单位联合行动,整合各种设施、场地资源,为居民提供更多服务。三是社区工作人员学历低、年龄结构不合理,组织协调能力不足,个别党员干部全心全意为民服务意识不强,履职综合能力有待提高。 (二)社区群众享受服务少,驻社单位党员干部联动机制不健全。一是驻社区单位与社区没有形成长效性、制度性联动。驻社区单位既没有开放单位活动资源,也缺少财物支持,仅靠社区化缘式、随机性的争取。没有对驻社区单位与社区联动的方式、内容及量化考核做出制度性要求,使得和谐社区创建势单力薄,难以有更大作为。二是服务机制不健全,党员干部服务群众潜力难以完全释放。尽管在在职党员服务社区方面做出了一些有益尝试,取得了一定成效,但在具体实施过程中还没有形成常态化、长效化的的监督、管理机制,造成有些党员不愿意在社区做扶民帮困的事或摆摆样子没有诚心做实事。三是街道社区专注于行政性事务,联系服务群众有冲淡。社区多半以行政性事务为主,关注并解决群众衣食住行等方面需求的力度、广度不够,在群众眼中,社区往往是一个办事机构,同时充当社区“灭火器”作用,使得社区服务跟不上广大居民对日常生活需求,降低了居民对社区工作及干部的信赖度和亲近感,不利于密切党群、干群关系。 (三)便民利民活动多,居民群众尝到甜头少。一是上级检查街道社区工作只延伸到党工委或支部一级,与基层群众见不了面、谈不上话,了解不到实际状况,因而不能形成对实际工作的推动力。二是上级检查往往注重一些平面化资料,如文字材料、表册、展板等,未能听取或查看服务对象的具体情况,因而导致务实工作变成务虚应付。三是群众因不了解政策或监督通道不畅,渐渐失去了参与社区管理与建设的热情。 (四)党员干部的群众立场不坚定,履职尽责看形势。一是部分党员干部党性观念不强、宗旨意识淡薄。对自身的党员身份、干部身份缺少全面深刻的认识,特别是处理与群众关系,解决群众困难时有懒得管、不愿管、不敢管等不良情绪态度,对基层群众疾苦缺少切身体验,导致与普通居民群众交流少、感情浅,甚至没有感情基础,不能赢得基层群众的拥护和支持。二是部分社区领导干部履职未尽责。一方面是部分干部因工作能力不足或管理权限的问题,未能很好解决群众疑难问题,另一方面是个别社区干部考虑安排工作着眼点在应付上级和方便自我,淡化群众利益诉求,没有站在群众立场和社区长远发展考虑,使得上级部门调查研究掌握不了实情,党的一些惠民政策没有达到效益最大化。三是缺少群众问责干部机制,干部做得怎么样,往往群众说了不算,上级说了算。部分领导干部工作出发点在应付上级,不把群众冷暖放心上,逐渐形成了个别干部向上看不向下看的工作倾向。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过调查问卷统计发现,社区干部群众认为这次教育实践活动应实现的目标主要集中在三个方面,即牢固树立宗旨意识、密切党群干群关系、着力解决突出问题;认为联系群众最有效的方式为入户走访,其次是接访群众、基层调研;认为组织开展这次教育实践活动应防止出现搞形式主义、走过场及集中教育与日常工作“两张皮”的问题,我们对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)教育实践活动要做到党员干部真触动,教育实践双丰收。一是教育活动化整为零,注重实效。避免大排场、大会场,采用规模小、内容实、研讨多、宣讲少的方式,扎实开展教育引导活动;二是实践活动要划片包干,责任到人。做到每个党员干部都有“自留地”,以现实成果接受组织和群众检验。 (三)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议构建街道社区居民对社区党员干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 ( 党组   工作情况 )

关于社区的群众路线教育实践活动调研报告怎么写

按照区委《关于认真做好党的群众路线教育实践活动调研工作的通知》要求,对照《***社区第二批群众路线教育实践活动走访调研方案》,采取个别走访、座谈交流、问卷调查相结合的方式进行了走访调研,现将调研情况报告如下: 一、调研对象 本次重点走访调研了三类对象。一是低保困难户;二是党员代表;三是居民代表。 二、调研工作中群众反映的问题 (一)社区办公室问题 通过调研,不少居民反映社区的办公室距离小区位置太远,条件简陋,也没有明显的指示标示,居民办事,特别是在辖区内购房,新搬来的居民,很难找到。二是没有居民活动室,社区。组织会议和居民活动时没有活动场地,需要借用物业和开发商的场地才能进行,很不方便,居民颇有意见。 (二)火车扰民问题 由于小区紧邻火车站,来往的火车噪音较大,影响了部分沿铁路线居民的正常生活,群众呼声较大。 (三)入户走访较少 调研活动中,部分居民反映社区工作人员到辖区入户走访较少,和居民互动沟通不畅,社区组织居民活动较少的问题。希望社区能够多组织各种形式的居民活动,丰富居民业余生活,形成邻里和谐,其乐融融的生活氛围。 针对上述问题,社区制定了相应的整改措施,并认真落实,以期使此次走访调研活动真正取得实效。 5月7日 一是要继续深化社区干部作风建设。今后我社区要结合“党的群众路线教育实践活动”,坚持不懈强抓党员领导干部思想政治教育、党性教育,进一步强化社区党员干部全心全意为民服务的宗旨意识;结合上级推行的民情报告制度等活动,定期组织党员干部深入到辖区到各户,讲解国家新政策,使广大人民群众真正了解党对人民群众的深切关怀。 二是坚持多措并举,提社区干部服务群众工作的能力。要通过定期的集中学习,不定期的组织培训,考试,不断充实社区党员领导干部服务群众工作的知识储备,全面提高党员干部服务群众的实际工作能力。 三是要积极探索创新,切实保障党员干部服务群众效能。党员领导干部好不好,干的怎么样,往往群众说了不算,上面说了算、党组织内部说了算。今后,我们要积极探索,建立健全新型考核问责体系,将党员干部纳入群众考核问责机制,让人民群众真正行使当家做主的权力,进一步理顺干群关系。 篇二:社区开展党的群众路线教育实践活动的调研报告 一、调研基本情况 二、调研中群众主要反映的问题 通过总结,梳理,归纳当前群众反映的主要问题集中在:一是民生工程,社会保障救助,社会治安等问题,二是安全饮水问题。三是群众对当前的社会风气、干部作风方面等三个问题。 1.民生工程,社会保障救助,社会治安等问题是群众生活中存在的突出问题,关系到群众的切身利益,是热点和难点问题,也是群众迫切需要解决的实际问题。 2.饮水问题,楼房住户居民有时放出来的水不是很清澈,而且高楼层的住户有时上不去水,放水的时间不准等。 3.群众对当前的社会风气、干部作风方面反映强烈的问题。联系群众不够,深入基层了解民生少,和群众面对面交谈,倾听群众的心声少,个别干部没有群众观念,服务意识不强。 三、整改措施 通过开展党的群众路线教育实践活动调研,我单位应从以下几个方面进行整改和改进。 1.通过召开支部会议,制定了深入群众制度,做到进百家门,知百情,解百家事,及时与群众面对面交流,真正做到对事关民生的工作决不松懈,对涉及民生的问题决不推诿,对落实民生的政策措施决不敷衍。 2.我们将与供水中心领导沟通,把居民的意见和建议反馈给他们,加强放水时间的准确性,确保水质的质量,及时让居民天天有水喝,喝上放心水。 3.多加深入基层,进行入户走访,体察民情,了解民意,“访最贫困家庭,听最真实意见”,多为社会底层、为平民百姓发声,“用最实在的方法,解最急迫的问题”,真正把群众路线教育实践活动落到群众生活的实处。同时加大教育培训力度,提高干部思想和业务水平提高服务意识,多开展集中学习,督促个人自学,同时加强领导干部作风建设,尊重民主,尊重民意,清政廉洁,严格遵守各项规章制度,坚持做执行制度的模范和表率。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过这次活动,社区干部群众对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视台等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议社区居民对社区领导干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 通过这次活动,社区居委会将对查找出来的问题一条条的解决,为第二批教育实践活动进一步研究整改,加大整改力度,对不能解决的问题我们将登记造册。 篇三:群众路线实践街道社区调研报告 按照市委组织部《关于认真组织开展好党的群众路线教育实践活动专题调研工作的通知》文件精神,组建了街道社区党的群众路线教育实践活动专题调研组,调研组以尊重民意、体察民情、凝聚民智为宗旨,深入社区干部居民中间开展调研,现将调研情况汇报如下: 一、基本情况 调研组重点选取了XX县XX街和XX街两个社区进行全面的访谈、调查,召开居民大会及干部群众座谈会各两场次,发放问卷调查表XXX份,其中社区居民占到了XX%,对街道社区的工委书记、党支部书记、主任、副主任等XX人进行了个别访谈,并对访谈及调查情况进行了认真分析汇总,了解掌握了一些社区干部、居民对做好社区工作、密切联系群众的好做法及意见、建议。 二、主要做法 (一)便民服务平台降低居民办事成本。为方便居民就近、快捷办理各种代办事项,全县4个社区统一建立了“一站式”惠民服务大厅,将就业保险、计划生育、民政优抚、综合服务等居民经常办理的事项归集到大厅办理,公开办理所需资料及流程,工作人员定岗定责,挂牌上岗,实行一站式或代理式服务,实现了居民少跑路办成事,受到社会一致好评。 (二)“五百”活动主动排解群众疾苦。组织社区党员干部开展了“进百家门,做群众的家里人”、“知百家情、问百家事、解百家难、暖百家心”活动,街道社区党员干部分组包片入户走访了解居民家庭实际生活状况,及时解决群众实际困难,对不能立即解决的问题登记造册,由社区党支部研究共同帮助解决,保障居民基本生活。 (三)“双岗双争”汇聚社区力量建设美好家园。推行在职党员报到制度、承诺公示制度及“双岗双争”评议制度,按照“一名党员一个岗,以岗承诺办实事”的要求,通过在职党员帮钱、帮物、慰问困难群众、开展公益劳动、修建公共设施等多种形式支持社区建设,帮扶社区居民,形成了齐心协力建社区的良好氛围。 (四)实施“五心”工程,打造“五园”社区。创设了“支部建在楼院、党员驻地管理”新模式,围绕疏通社区居民反映社情民意渠道,搭建社区与居民的“连心桥”,探索出了系列化活动载体,初步实现了“管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、文明祥和”的新型和谐社区创建目标。 三、社区及党员干部存在的主要问题 (一)居民群众服务需求呈现多层次、多样化趋势,社区党员干部工作有滞后。随着城镇化建设步伐的加快,社区人员构成越来越复杂,居民需求呈现多层次、多样化趋势,社区承载的责任越来越广泛和重要,但是社区人力、财力、物力配备与现代化社区的建设还不匹配。一是人员紧缺,服务群众难以做到全覆盖。社区联系千家万户,群体庞大,人员复杂,组织管理有难度,这就需要大量工作人员走访入户主动联系居民,做好宣传政策、化解矛盾、扶残帮困等工作,但目前社区人员配备达不到这样一种工作需求。二是经费设施有限,不能满足群众娱乐、健康、学习等各方面需求。社区工作的一项重要职能就是不断满足居民各方面基本需求,但仅靠社区做好社区工作很有难度,这就需要上级部门级规划建设单位、驻社区单位联合行动,整合各种设施、场地资源,为居民提供更多服务。三是社区工作人员学历低、年龄结构不合理,组织协调能力不足,个别党员干部全心全意为民服务意识不强,履职综合能力有待提高。 (二)社区群众享受服务少,驻社单位党员干部联动机制不健全。一是驻社区单位与社区没有形成长效性、制度性联动。驻社区单位既没有开放单位活动资源,也缺少财物支持,仅靠社区化缘式、随机性的争取。没有对驻社区单位与社区联动的方式、内容及量化考核做出制度性要求,使得和谐社区创建势单力薄,难以有更大作为。二是服务机制不健全,党员干部服务群众潜力难以完全释放。尽管在在职党员服务社区方面做出了一些有益尝试,取得了一定成效,但在具体实施过程中还没有形成常态化、长效化的的监督、管理机制,造成有些党员不愿意在社区做扶民帮困的事或摆摆样子没有诚心做实事。三是街道社区专注于行政性事务,联系服务群众有冲淡。社区多半以行政性事务为主,关注并解决群众衣食住行等方面需求的力度、广度不够,在群众眼中,社区往往是一个办事机构,同时充当社区“灭火器”作用,使得社区服务跟不上广大居民对日常生活需求,降低了居民对社区工作及干部的信赖度和亲近感,不利于密切党群、干群关系。 (三)便民利民活动多,居民群众尝到甜头少。一是上级检查街道社区工作只延伸到党工委或支部一级,与基层群众见不了面、谈不上话,了解不到实际状况,因而不能形成对实际工作的推动力。二是上级检查往往注重一些平面化资料,如文字材料、表册、展板等,未能听取或查看服务对象的具体情况,因而导致务实工作变成务虚应付。三是群众因不了解政策或监督通道不畅,渐渐失去了参与社区管理与建设的热情。 (四)党员干部的群众立场不坚定,履职尽责看形势。一是部分党员干部党性观念不强、宗旨意识淡薄。对自身的党员身份、干部身份缺少全面深刻的认识,特别是处理与群众关系,解决群众困难时有懒得管、不愿管、不敢管等不良情绪态度,对基层群众疾苦缺少切身体验,导致与普通居民群众交流少、感情浅,甚至没有感情基础,不能赢得基层群众的拥护和支持。二是部分社区领导干部履职未尽责。一方面是部分干部因工作能力不足或管理权限的问题,未能很好解决群众疑难问题,另一方面是个别社区干部考虑安排工作着眼点在应付上级和方便自我,淡化群众利益诉求,没有站在群众立场和社区长远发展考虑,使得上级部门调查研究掌握不了实情,党的一些惠民政策没有达到效益最大化。三是缺少群众问责干部机制,干部做得怎么样,往往群众说了不算,上级说了算。部分领导干部工作出发点在应付上级,不把群众冷暖放心上,逐渐形成了个别干部向上看不向下看的工作倾向。 四、对党的群众路线教育实践活动的建议 通过调查问卷统计发现,社区干部群众认为这次教育实践活动应实现的目标主要集中在三个方面,即牢固树立宗旨意识、密切党群干群关系、着力解决突出问题;认为联系群众最有效的方式为入户走访,其次是接访群众、基层调研;认为组织开展这次教育实践活动应防止出现搞形式主义、走过场及集中教育与日常工作“两张皮”的问题,我们对开展教育实践活动的其它意见建议做了如下归纳: (一)教育实践活动要调动广大社区居民参与的积极性,形成社区居民广泛参与机制。一是通过电视等新闻媒体广泛宣传党的为民务实清廉教育实践活动要求及内容,广泛接受社会各界群众监督。二是建立基层群众参与机制,突出群众主体地位,把群众的关注与关切作为推动教育实践活动取得成效的重要力量,采取方便、快捷、实用、直接的方式征求群众意见、调查群众满意度,将群众真实的满意度调查作为一项重要指标融入到活动的评价体系中。 (二)教育实践活动要做到党员干部真触动,教育实践双丰收。一是教育活动化整为零,注重实效。避免大排场、大会场,采用规模小、内容实、研讨多、宣讲少的方式,扎实开展教育引导活动;二是实践活动要划片包干,责任到人。做到每个党员干部都有“自留地”,以现实成果接受组织和群众检验。 (三)落实教育实践活动要突出基层一线和有效实用,做到群众日常监督与上级重点检查相结合。一是建议构建街道社区居民对社区党员干部表现的监督反馈长效机制,要保证有了意见有处提,提了意见有人落实、有人反馈,切实保护居民参与社区管理与建设的积极性。二是建议上级检查重走访、重实效。往往是上面怎么查下面怎么做,要改变过去检查就是看资料的模式,采取随机抽查走访等灵活方式,重点倾听群众反映,将惠民工作靠实到人、落实到事。 ( 实践活动   调研报告 )